Xuất khẩu lao động Nhật: Chương trình thực tập sinh 2018

Khi bạn mong muốn xuất khẩu lao động Nhật thì các bạn sẽ trở thành thưc tập sinh. Đây là chương trình tuyển dụng đào tạo phổ biến của thị trường tuyển dụng lao động từ nước ngoài của Nhật.

Chương trình thực tập sinh Nhật bản là gì ?

Chương trình thực tập sinh Nhật Bản ra đời với mong muốn đào tạo nguồn nhân lực để phát triển kinh tế và công nghiệp thông qua việc chuyển giao kỹ thuật , kỹ năng và kiến thức về các lĩnh vực sản xuất của Nhật Bản cho các nước đang phát triển. Mặt khác giúp cho các doanh nghiệp Nhật Bản thúc đẩy sự năng động hóa, quốc tế hóa cho hoạt động sản xuất của mình.

Sau khi kết thúc thời gian học tập và làm việc của mình tại xí nghiệp tiếp nhận của Nhật Bản, thực tập sinh sẽ trở về nước và sử dụng những kỹ thuật, kỹ năng và kiến thức đã học được  trong thời gian tu nghiệp để áp dụng vào công việc tại việt nam, giúp cho nền công nghiệp của đất nước phát triển hơn.

Những năm gần đây, sự thiếu hụt nhân lực trầm trọng do sự già hóa dân số và tỷ lệ sinh thấp khiến số lượng thực tập sinh nước ngoài vào nhật bản làm việc liên tục tăng lên.

Báo cáo số lượng cao động nước ngoài ở Nhật Bản do Bộ lao động – Y tế – Phúc lợi Nhật Bản công bố vào thời điểm cuối tháng 10/2016 thì có 1.083.769 người. Lần đầu tiên vượt quá một triệu người. Tăng 19,4% so với cùng kỳ năm 2015, đó là một mức cao kỷ lục trong năm thứ tư liên tiếp.

Trong đó có: Thực tập sinh kỹ năng (người đi XKLĐ Nhật Bản) tăng 25,4% lên 211,108 người. Du học sinh quốc tế tăng 25,0% lên 200.976 người. Nguồn nhân lực tiên tiến (Kỹ sư – kỹ thuật viên Nhật Bản) trong các lĩnh vực kỹ thuật và công nghệ cũng tăng hơn 20%.

Thính theo từng quốc gia thì: Trung Quốc là lớn nhất với 344.658 người (31,8%), tiếp theo là Việt Nam 172.018 người (15,9%), Philippines là 127.518 người (11,8%). Tốc độ tăng trưởng so với cùng kỳ năm trước cao nhất là Việt Nam tăng 56,4%), tiếp theo là Nepal tăng 35,1%.

Hiện nay Bộ lao động – Y tế – Phúc lợi Nhật Bản tăng cường một số yếu tố để tăng lao động nước ngoài như: “hỗ trợ việc làm cho sinh viên quốc tế sau khi ra trường, nới rộng các điều kiện để tuyển thêm nguồn nhân lực nước ngoài tiên tiến (kỹ sư).

Chính phủ Nhật Bản của Thủ tướng Shinzo Abe đã công bố từ năm 2018 sẽ ưu tiên mở rộng chương trình tuyển kỹ thuật viên nước ngoài. Đặc biệt là nguồn kỹ thuật viên từ Việt Nam.

Từ 01/11/2017 luật thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản có hiệu lực, đã ra hạn thời hạn lao động cho thực tập sinh lên 5 năm và thêm các ngành nghề khác như: chăm sóc điều dưỡng, nông nghiệp và nhà trọ.

Quy trình chương trình xuất khẩu lao động Nhật:

  1. Đăng ký ứng tuyển
  2. Tư vấn chọn chương trình
  3. Khám sức khỏe
  4. Đào tạo phỏng vấn
  5. Thi tuyển
  6. Đào tạo nâng cao
  7. Xuất cảnh
  8. Về nước
  9. Giới thiệu việc làm.
Quy trình xuất khẩu lao động Nhật Bản
Quy trình xuất khẩu lao động Nhật Bản

Điều kiện xuất khẩu lao động Nhật Bản:

  1. Nam/Nữ từ 18-30 tuổi. Tốt nghiệp cấp 2 trở lên.
  2. Chiều cao: Nam 160cm, Nữ 150
  3. Cân nặng: Nam 50kg, Nữ 40kg.

Các ngành nghề tuyển xuất khẩu lao động Nhật phổ biến nhất:

  1. Lắp ráp điện tử
  2. Cơ khí (Tiện, phay, bào, hàn điện, hàn CO2, dập kim loại…)
  3. Nhựa ( chế biến, lắp ráp, kiểm tra sản phẩm )
  4. Xây dựng ( giàn giáo, cốt pha, tô trát, sơn xây dựng, dan tường .. )
  5. Chế biến thực phẩm ( đóng gói cơm hộp, sushi, làm bánh … )
  6. Điện ( điện công trình, lắp ráp bảo trì thang máy, máy lạnh… )
  7. Dệt may ( quần áo, rèm cửa, nệm xe hơi…. )
  8. Sơn ( sơn kim loại, sơn chi tiết linh kiện… )
  9. Nông nghiệp ( trồng cà chua, rau trong nhà kính…. )
  10. Đúc ( đúc kim loại. đúc nhựa…. )
  11.  Mộc ( bàn, ghế, sản phâm gia dụng… )
  12. Lao động phổ thông.
Ngành nghề xuất khẩu lao động Nhật Bản
Ngành nghề xuất khẩu lao động Nhật Bản

Lợi ích chương trình thực tập sinh tại công ty Nhân Lực Quốc tế V&J

  1. Được học tiếng Nhật MIỄN PHÍ trước phỏng vấn
  2. Có ký túc xá cho học viên ở xa
  3. Không mất chi phí nếu không đậu phỏng vấn.
  4. Được chọn lựa ngành nghề, đơn hàng phỏng vấn liên tục.
  5. Chi phí hợp lý theo quy định của Bộ LĐTB&XH.
  6. Lương cơ bản từ 26 triệu – 30 triệu VNĐ/tháng ( chưa tính tăng ca ).
  7. 03 năm tích góp được từ 400-600 triệu đồng (có thể hơn)
  8. Sau khi về nước đúng thời hạn được công ty hỗ trợ làm hồ sơ nhận lại tiền bảo hiểm khoảng 3000$ – 5000$ và giới thiệu việc làm miễn phí.

Hồ sơ đăng ký xuất khẩu lao động Nhật Bản với chương trình thực tập sinh:

  1. Tờ khai thông tin (theo mẫu của Công ty V&J)
  2. Mang theo CMND gốc.
  3. 4 tấm hình 4×6 và 4 tấm hình 3×4 (mặc áo trắng, chụp nền trắng)
  4. Hộ chiếu (passport) gốc hoặc giấy hẹn lấy hộ chiếu.
606 views